勤務地について

福利厚生・各種制度

P&Gにおける福利厚生・給与制度では、工場職では他社にひけをとらない競争力のある給与を支払うこと、そして各個人の業績達成度に対する報酬を支払うこと、を原則として徹底しています。

一般的に工場職社員は管理職レベルの仕事・給与は得られないのでは?と思われるかもしれませんが、キャリアアップしていく中で管理職レベルと同等の責任・仕事を受け持ち、そして当然それに見合う給与が支払われます。

他にも健康保険、企業年金、各種手当、持ち株会などのP&Gグループならではの充実した福利厚生が完備されています。

●法定福利

健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険・介護保険

●福利厚生

  • 産前産後休暇制度・出産手当金・出産育児一時金
  • 短期看護休暇制度・病気休暇制度・病気見舞金
  • 療養附加金扶助制度・財形貯蓄・従業員持ち株会
  • 自助努力型年金制度・退職金企業年金制度
  • 慶弔休暇制度・社員会・永年勤続表彰制度 他